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株式会社エアスポット
福岡市中央区薬院3-16-35 402
情報更新日:2023/08/24
正社員
プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)
月給 300,000円 〜 450,000円
仕事内容
同社にてプロジェクトマネージャーとして、就業いただきます。 【職務詳細】 業務システム等の詳細設計/構築~テストまで幅広く担当していただきます。 〈開発実績〉 電力/ガス/物流/医療/製造(自動車整備業務支援システム)/通信/会計等 ■工期:1年程 ■体制:3~4名チーム(短期間で1人の場合も有) ■常駐2~3割/リモート7~8割 ■月1回貸会議室でミーティング有(対面) ■Googlechat等、困ったときに相談しやすい環境を整えています 〈働く環境〉■チャットツールを利用し、困りごとがないか上司が気にかけてくれる等、リモート環境下でも社内外での迅速なコミュニケーションを実現 ■プログラム開発に際し現場管理者が厳正かつ効率的なスケジュールを策定。 これにより平均残業時間の削減を実現。
株式会社エスユーエス
福岡市博多区博多駅前3-27-25 第二岡部ビル8F
情報更新日:2025/11/25
フロントエンドエンジニア、アプリケーションエンジニア、サーバーエンジニア、サーバーサイドエンジニア、プログラマー、プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)
月給 240000円 〜 500000円
1999年、2名から京都でスタートした当社。今では従業員約2400名、7つの拠点まで成長を遂げ、上場から5年で236%の売り上げ成長率を実現しました。AR/VR/メタバース・AI・DX・IoT・ブロックチェーンなどの最先端IT分野をはじめ、ソフトウェア・システム開発、機械・機構設計、電子電気回路設計、化学・素材・バイオ分野など、幅広いフィールドでエンジニアが活躍しています。そんな当社では事業拡大に伴い、新たに福岡拠点を設立予定!新福岡拠点では中核となってご活躍いただくエンジニアの方を募集。エンジニアとしてのスキルを培うだけでなく、ご希望や適性よっては組織づくりにも携わることが可能です。
株式会社Y’s
福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ 8F
情報更新日:2024/12/23
フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、アプリケーションエンジニア
月給 300000円 〜 550000円
2011年の設立以来、Webサイト制作やWebアプリ開発、アニメ・映画などの広告制作など、幅広い事業を展開しています。売上も順調に推移しており、福岡支店の新設など事業拡大を続けています。お客様先のプロジェクトにて、Webサイトやシステム、ゲームなどの 制作・開発業務全般をお任せします。 ★会社都合のアサイン一切なし! 「どんなプロジェクトに携わりたいか」「どんな働き方をしたいのか」などあなたが重視する希望をヒアリングし、案件を決定します。 直取引の案件が多数あるので、上流工程から参画することも可能です! ★エンタメ系を中心に、多彩な業界のプロジェクトあり! ゲームのフロントエンド開発など、エンタメ業界のプロジェクトが約5割。 あとの5割は、アパレルや不動産、ヘルスケアなど幅広い業界のお客様とお取引があるため、あなたの興味があるプロジェクトが見つかるはずです! ★希望に応じたキャリアパスを実現可能! PM/PLやスペシャリストを目指すも良し。将来的には、自社内での受託プロジェクトに異動することや Webデザイナー、Webディレクターへキャリアチェンジすることも可能です!
プログラマ・システムエンジニア
月給 240,000円 〜 300,000円
これまでの経験や身に付けたスキル、希望に応じて業務システムの各開発業務をお任せします。※プロジェクト例※某携帯キャリアのシステム開発広告の配信管理システム など★希望があればAIやドローンを活用した自社サービスの研究・開発にも携われます。現在、当社に所属しているエンジニアは13名。3~5名のチームを組んで各プロジェクトを担当しています。各プロジェクトごとにリーダーがおり、またSlackなどを利用して常に情報共有も行っていますので、現場から要望もすぐにキャッチできる体制を整えています。※短納期の案件に関しては1名で担当することもあります。
株式会社ブレーンナレッジシステムズ
福岡市博多区博多駅東1-14-20
情報更新日:2024/09/13
インフラエンジニア(設計・構築・運用・保守)
月給 225,000円 〜 325,000円
◆配属案件に先輩社員が在籍している案件もあるため、業務についての質問やアドバイスをもらいやすい!◆社内には多数の拠点や様々なプロジェクトがあるため、個人の状況に沿った案件を受けられる!◆創業から長く続いている会社で様々なノウハウがあり、将来性がある!◆個人個人への上司からのサポート体制が手厚いこと、学習や社内活動に対する積極的な意欲を汲み取ってくれる点が魅力! 1年目からやりたいを尊重し、2年目でリーダーに昇格したメンバーもいます。